绍兴市柯桥区开发经营集团有限公司招聘公告

文章摘要

绍兴市柯桥区开发经营集团有限公司系区属国有企业,现根据工作需要,决定面向社会公开招聘9名派遣制人员,现将有关事项公告如下: 一、招聘岗位及要求 序号 岗位 名称 计划数 专业 学历 年龄 资格条件 备注 1 建筑设备管理 1 机械工程、机械设计制造及其自动化、模具设计与制造、工业设备安装工程技术、机电设备维修与管理、建筑装饰工程技术、建筑设计技术 大专及以上 38周岁及以下 具有2年及以上工作经验 工作地点滨海,表现优秀,两年后可转为员额制员工。 2 综合办公文员 1 汉语言文学、秘书学、人力资源管理、行政管理、马克思主义理论、思想政治教育、中共党史、科学社会主义、政治学与行政学 本科及以上

绍兴市柯桥区开发经营集团有限公司系区属国有企业,现根据工作需要,决定面向社会公开招聘9名派遣制人员,现将有关事项公告如下:

一、招聘岗位及要求

序号岗位 名称计划数专业学历年龄资格条件备注
1建筑设备管理1机械工程、机械设计制造及其自动化、模具设计与制造、工业设备安装工程技术、机电设备维修与管理、建筑装饰工程技术、建筑设计技术大专及以上38周岁及以下具有2年及以上工作经验工作地点滨海,表现优秀,两年后可转为员额制员工。
2综合办公文员1汉语言文学、秘书学、人力资源管理、行政管理、马克思主义理论、思想政治教育、中共党史、科学社会主义、政治学与行政学本科及以上38周岁及以下政治面貌为中共党员工作地点滨海,表现优秀,两年后可转为员额制员工。
3计量测试、检测1精密仪器、智能装备与系统、电子科学与技术、自动化、测控技术与仪器、电气工程与智能控制、电气工程及其自动化、仪器科学与技术、电气工程、控制科学与工程本科及以上38周岁及以下需深入工厂园区。表现优秀,二年后可转为员额制员工。按质服公司薪酬体系。
4建筑产品质量检验、检测1土木工程、建筑学、工程管理、测绘科学与技术本科及以上38周岁及以下需深入工厂园区。表现优秀,二年后可转为员额制员工。按质服公司薪酬体系。
5食品及轻工产品质量检验、检测1食品科学与工程、食品安全与检测、轻化工程、材料科学与工程、化学工程与技术、轻工技术与工程本科及以上38周岁及以下需深入工厂园区。表现优秀,二年后可转为员额制员工。按质服公司薪酬体系。
6纺织产品检验、检测1非织造材料与工程、纺织工程、化学工程与工业生物工程、纺织科学与工程、化学工程与技术本科及以上38周岁及以下需深入工厂园区。表现优秀,二年后可转为员额制员工。按质服公司薪酬体系。
7技术、标准化咨询服务1专业不限大专及以上38周岁及以下取得注册计量师资格证书、检验检测机构资质认定内审员资格证、检验检测机构资质认定评审员证、计量(校准)员培训合格证中任意一项,具有2年相关工作经历。需深入工厂园区。表现优秀,二年后可转为员额制员工。按质服公司薪酬体系。
8协管员2专业不限大专及以上38周岁及以下柯桥区户籍大学生退役士兵笔试+部队服役量化+面试。表现优秀,两年后可转为员额制员工。服务期2年。

二、报名

1.网上报名时间:2026年9月11日9:00-2026年9月30日16:00(逾期不予受理)。

2.资格复审时间、地点以电话或短信形式通知。

3.报名手续:登陆http://sxkqq.xxwb.zfoline.net绍兴市柯桥区人才发展有限公司招聘网上报名系统,根据网上报名系统要求填报上传相关证明资料。资格复审时须提交本人身份证、学历证书、学信网学历证明。岗位有资格条件要求的还须提交专业技术证书、任职资格证书、党员证明材料、户口本(户主和本人页)、退役证等相关证件(证明)原件及复印件(一式两份)。有工作年限要求的,还须出具原单位工作经历证明或社保缴费记录及相关工作经验证明材料原件。报名大学生退役士兵岗位的需提供《退役军士和义务兵服现役表现量化评分表》(由区退役军人事务局负责完成)。年龄计算以2026年7月31日为截止日,工作经历计算到2026年7月31日止,在全日制普通高校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为基层工作经历。报名者所提供的全部资料必须真实,如弄虚作假,取消报考资格;拟录用后,如政审时发现弄虚作假的,取消录用资格。

三、公告发布

本招聘公告在绍兴市柯桥区开发经营集团有限公司“公告公示栏目”、“柯桥区人才发展有限公司”公众号、轻纺城人才网和柯桥日报上同步发布。

四、考试

招聘考试分笔试和面试两个环节。笔试成绩占40%,面试成绩占60%,考试成绩总得分低于60分则不予录取。笔试成绩在绍兴市柯桥区开发经营集团有限公司网站公布。面试人选根据1:3的比例从笔试成绩由高到低确定。

大学生退役士兵考试分笔试、部队服役量化分、面试环节。笔试成绩占40%,量化分成绩占20%,面试成绩占40%,面试人选根据笔试成绩、服役量化分两项总分(笔试成绩×40%+量化分成绩×20%)1:3的比例根据成绩由高到低确定。

面试结束后当场公布面试成绩、总成绩。若总成绩相等,以笔试成绩高的排位在前,并按1:1的比例确定体检(费用自理)人选,如遇有人放弃,递补规则根据国资办规定执行。

五、待遇

录用后,人员性质为派遣制员工,与劳务派遣公司签订劳动合同,待遇按照有关薪酬管理办法执行,录用一个月内签订劳动合同,缴纳社会保险享受五险一金,表现优秀,二年后可转为员额制员工。

六、其他

1.符合条件报名人数与招聘人数比不足3:1的,核减或取消相应岗位招聘计划。

2.考试时间、地点另行通知。

3.报考大学生退役士兵岗位的需在网上报名后3个工作日内到区退役军人事务局(柯桥区纺都路1066号区公共服务大楼1811室,联系电话:84780313)进行量化考核评分。

4.拟录用对象名单在绍兴市柯桥区开发经营集团有限公司网站公示五天,公示无异议的,按规定办理录用手续。录用对象逾期不报到的,取消录用资格。

5.本次招聘报名咨询:平老师 0575-85677902(审核)、吕老师 0575-85650070(岗位)。

6.本次招聘公司上级主管部门全程监督,主动接受集团及上级纪检监察部门监督。

绍兴市柯桥区开发经营集团有限公司

2026年9月10日

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