山西太原市小店区律师事务所招聘公告

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某律师事务所现因业务发展需要，广招贤才。该律师事务所拥有一支年轻的律师队伍，律师团队以具有多年从业经验、在业界具有一定影响力的资深律师为核心，自成立以来，始终严格遵守律师执业规范，以建立一流的律师事务所为目标，秉承着“以礼待人，以智帮人，以法护人，以理服人”的文化理念。
一、招聘岗位及人数
执业律师，4人。
二、任职要求
1、具有扎实的法学专业功底、杰出的专业教育背景，法学本科及以上学历，具有硕士及以上学历者优先；
2、已取得律师执业资格证且三年以内未受过行业处罚，具备明确业务方向，优秀的执业能力，有独立承办某一专业领域案件或非诉讼项目的成功经验；
3、具有较强的组织管理能力和沟通协调能力；
4、工作作风严谨、品行端正、具有良好的律师执业操守，遵守律师执业规范；
5、具有开拓精神及创新意识，较强的团队和合作意识，遵守律师执业规范；
6、认同律所发展理念，适应律所创新发展模式。
三、岗位职责
1、在本所主任的领导下，履行律师职责，依照“以事实为根据，以法律为准绳”的原则，忠实于社会主义事业和人民利益，全面开展律师业务，维护当事人的合法权益，维护法律的正确实施。
2、严格遵守《律师法》等法律法规，遵守司法行政机关、行业协会制定的有关规定，遵守律师职业道德和执业纪律，遵守律师办案程序。
3、坚持收结案登记和重大疑难案件集体讨论原则，保证办案质量。
4、积极开拓律师新业务、新项目，探索提供法律服务的新途径，做好诉讼、仲裁、非诉讼代理、法律顾问、法律咨询、代书等律师业务。
5、遵守所内各项规章制度，接受本所的工作监督及行为规范检查。
6、积极参加各种政治学习和业务学习，不断提高自身的政治素质和业务素质，严格遵守《律师职业道德和执业纪律规范》，培养高尚情操，提供高素质的法律服务。
7、不得私自向当事人支取任何费用，不得非法代有关机关或人员向当事人支取费用。
8、完成本所主任交办的其他工作任务。
四、薪酬及福利待遇
薪酬待遇：10K-30K提成或授薪或提成+底薪模式，具体面议。
福利待遇：五险一金；业务指导培训；律所人文关怀；良好的个人发展空间。
五、用工形式
直签劳动合同。
六、工作地点
太原市小店区科技街。
七、报名方式
报名时间：2020年12月23日9:00-12月30日18:00。
报名方式采取网上报名方式。
应聘人员按照“姓名+应聘职位”命名文件夹名称（文件夹含下述要求资料），并压缩后发送至指定邮箱，确认无误后方可提交，杜绝后期修改、替换。
1、需准备的应聘资料及要求如下：
（1）指定报名邮箱：sxxfygspxb@163.com；
（2）《应聘人员报名登记表》按照表内设置项目逐项认真填写，不得漏项，需插入彩色照片，打印由本人签字按手印后扫描上传（格式：.PDF）；
（3）身份证、学历证、学位证、相关专业资格证书原件扫描件（格式：.PDF）；
（4）个人履历简况说明及主要工作业绩（成果）说明（格式：.doc）；
（5）有关奖励证书扫描件（格式：.PDF）；
（6）学信网：“教育部学历证书电子注册备案表”电子版，2001年以前毕业人员可提供学历认证报告（格式：.PDF）；
（7）“无犯罪记录证明”电子件（格式：.PDF）（关注微信“山西公安”公众号，自行打印扫描）；
（8）近期2寸红底证件电子照片，图像格式JPG，正面免冠照，文件名：姓名+身份证号码。
2、信息咨询
（1）凡提供虚假报考申请材料、伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，一经查实，取消报名资格或聘用资格。
（2）咨询电话：0351-5253820
八、其他事项
本公告如有变动事项，以补充公告为准。
山西鑫富源人力资源派遣有限公司
2020年12月23日